作者: 張嘯 來源: 菏澤日報 發表時間： 2025-07-26 11:18
人才乃發展之本，創新為進步之源。我市深入貫徹落實人才強市戰略，聚力打造人才友好型城市，著力構建“引、育、用、留”全鏈條人才創新生態，吸引集聚海內外英才來菏就業創業，為產業轉型升級和經濟社會高質量發展注入澎湃動能。
產才融合，點燃企業創新“主引擎”
從瀕臨破產的原菏澤鍋爐廠到年產值10億元的綠色能源裝備制造領跑者，山東中杰特種裝備股份有限公司（以下簡稱“中杰特裝”）的華麗轉身，關鍵在于緊緊抓住了人才這個“牛鼻子”。
近日，省科技廳公布了2025年山東省重點研發計劃（重大科技創新工程）擬立項項目名單，中杰特裝與西安交通大學教授趙欽新團隊聯合承擔的“低碳熱能轉化裝置及系統研發”項目成功入選。該項目旨在實現熱能轉換裝置核心基礎零部件及系統的國產化，打破國外技術壟斷，解決行業技術難題。
去年6月，市委常委、組織部部長王軍帶隊赴西安交通大學開展產才對接交流活動，促成了中杰特裝與該校在人才引育、協同創新、成果轉化方面的合作意向。
剛剛榮獲菏澤市重大科技貢獻獎的該公司董事長張春雨始終堅信，人才是企業發展的核心要素。得益于高端人才引領的核心技術攻關，中杰特裝近年取得發明專利44項，攻克行業技術難題30余項，其核心產品市場占有率穩居全國前列。企業研發的液態空氣儲能裝備應用于全球最大液態空氣儲能項目，填補了國內空白。
“僅此一項科技創新，年均可為企業節約成本約7000萬元。”公司行政副總經理李付玉介紹，公司與山東大學教授李亞江團隊合作，率先突破等離子組合焊接及應變強化關鍵技術，并在超低溫壓力容器制造中實現國內首次應用。這項技術大幅提升了焊接強度與安全性能，顯著提高了生產效率，更使鋼板厚度降低30%，實現產品輕量化，降低生產成本。企業更是憑借此項創新兩度榮獲市科學技術進步獎一等獎。
目前，中杰特裝滿負荷生產，生產訂單已排至年底。
平臺賦能，構筑產業升級“新高地”
高端智力匯聚，正有力驅動重點產業向高端化、綠色化加速躍升。今年，山東達馳電氣有限公司（以下簡稱“達馳電氣”）訂貨量持續創出新高，并成功挺進美國市場。
企業總裝車間里，220kV級電力變壓器正在進行調試。這家老牌制造企業與西安交通大學深度合作，聘任該校電氣工程學院教授張冠軍擔任山東省電力變壓器環保高效智能化技術重點實驗室主任。
去年底，山東省電力變壓器環保高效智能化技術重點實驗室重組方案獲批，該實驗室是當年我市唯一獲批組建的省級重點實驗室。實驗室致力于以技術研發和創新為核心驅動力，開展技術研發和產業化，為新能源行業高質量發展提供關鍵輸變電技術與裝備，以適應國家對碳減排及新型能源廣泛應用的迫切需求。近日，依托該實驗室研發的“棉籽油綠色高性能變壓器研發與產業化”項目，成功入選2025年山東省重點研發計劃，爭取科研資金800萬元。
平臺賦能，助力企業攻克高端科研項目，開發更具競爭力的產品。“這是省級重點實驗室重組獲評后的首個項目，計劃3年完成產業化，可新增年銷售收入1億元。”公司技術副總經理馬立明介紹。山東省棉籽油產量位居全國第二，該項目通過產學研協同創新，突破關鍵技術瓶頸，研制出具有自主知識產權的棉籽油綠色高性能變壓器產品，并建立規模化生產示范線，打造全國首個棉籽油綠色變壓器產業基地。項目實施后，可顯著提升變壓器的能效水平，為電力行業的綠色可持續發展提供有力支撐。
機制創新，打造人才集聚“強磁場”
企業求賢若渴，高校也在加速向產業一線靠攏。如何讓高端人才源源不斷匯聚菏澤，推動科技創新？我市統籌多部門資源，推動高校人才資源、科研院所創新能力與企業市場活力深度對接。圍繞產業發展需求和高校科研資源開展雙向匹配，精準引進專家學者，靶向解決技術創新、成果轉化等實際問題，讓產學研深度融合成為創新發展的常態。
中杰特裝、達馳電氣等企業的蓬勃態勢，正是我市以人才為基、以創新為擎，推動高質量發展的縮影。
市委、市政府堅持把人才工作擺在突出位置，強化頂層設計，統籌部門資源，著力打造更具吸引力的人才發展生態。常態化組織高層次人才對接活動，推動人才、技術、資本等要素向企業一線集聚。深化拓展“一縣區一高校”行動，并向“一產業鏈一高校”延伸。依托合作高校學科優勢，精準匹配我市重點產業鏈需求，引進高層次專家團隊，實現共贏發展。同時，以更加開放的理念、精準的政策、優良的生態、高效的機制和貼心的服務，持續優化人才發展環境，努力破解人才創新創業后顧之憂。
人才聚則事業興，創新強則發展盛。我市將持續優化人才發展生態，廣開進賢之路，廣納天下英才，以人才引領創新，以創新驅動發展，為奮力實現后來居上注入人才創新動能。
記者 張嘯
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