作者: 蕎 麥 來源: 菏澤日報 發表時間： 2020-11-16 09:37
時間：2020年9月24日
地點：菏澤技師學院教學樓六樓大教室
主題：《我要做工匠》
隨著程靜老師講解的深入，一個個鮮活的人物展現在學生們的面前：從翻糖大師周毅、世界技能大賽汽車噴漆冠軍楊金龍、火箭心臟焊接人高鳳林,講到菏澤技師學院畢業生、中國“機械百名工匠”李永民、在44屆世界技能大賽獲得山東賽區一等獎獲得者劉忠帥老師和他的學生——46屆世界技能大賽山東賽區三等獎獲得者刁曉辰。
一個小時很快結束了，學生們還意猶未盡。18級食品系烹飪專業的楊斌激動地說：“周毅大師把糖做得薄如蟬翼，真讓人羨慕。我現在目標更明確了，我也要做烹飪大師。” 18級數控加工專業的趙霎雯說：“我要像師兄刁曉辰那樣，堅持學好繪圖編程，實現自己的工匠夢。”
這樣的主題講座，三年來，每周二下午都會在這里進行，這就是菏澤技師學院精心打造的“樹人堂”。
不信春風喚不回
2015年5月，剛剛上任的學院黨委書記陳建華和院長喬忠義，帶著老師檢查學生宿舍。剛走到樓下，一包吃剩的飯菜從樓上“飛”了下來，險些砸在了兩人頭上。再往里走，樓道里隨處可見吃剩亂扔的剩飯菜和垃圾，宿舍里一片狼藉，被子、衣服、鞋子上散發的味道讓人掩鼻。
教室里的情況也不樂觀，有睡覺的、玩手機的、講話聊天的，真正安下心學習的不足10人。
由于招生門檻低，技師學院的學生大多是初中畢業甚至沒有畢業的孩子，很多是留守的孩子。十四、五歲的好年華，人生的孕穗拔節期，在吸煙喝酒、打架斗毆、談戀愛、玩樂中虛度。
“給孩子們一個重生的機會！”在全體教職工大會上，黨委書記陳建華說：“把這些孩子培養成對社會有用之人，善莫大焉。否則，愧對我們的初心、良心，愧對政府發給我們的工資!”
緊接著，新一屆黨委下猛藥治亂，僅2016年上半學期就發了點名批評通報37期。同時，一波又一波的校領導和老師奔赴無錫、蘇州、常州、廣州、晉城、邯鄲等地，向兄弟單位取經學習，拓思路、開眼界。在治標的同時開始尋求治本之策。
從2017年開始，學校開展了大調研。一次次調研、一次次發放學生問卷，再一次次分析，2017年9月，院黨委最終確定了搭建“樹人堂”作為立德樹人的平臺，下設五大課題：職業素養、文明禮儀、道德法律、優秀文化、心理健康。
2018年春節剛過，樹人堂辦公室成立，30名各學科一線老師組成了“樹人堂”大講堂的教師隊伍，開始了積極的探索和嘗試。
三尺講臺一片心
2018年3月11日，趙麗萍老師主講的《言語禮儀》課正式拉開了“樹人堂”的序幕。
300多位同學把六樓大教室擠得滿滿的。面對學生“他罵我，我要不罵回來豈不虧了？”“大不了和他打，誰怕誰！”等等疑問，趙老師循循善誘，從罵人打架的后果，到如何保護自己，如何做個文明人……
60分鐘，有案例、有互動、有分析，學生們從困惑、反思，再到釋然。
那之后，一節節飽含著課題組老師心血和汗水，帶著老師對學生的期望與愛的講座，每周二下午在教學樓六樓大教室開講了。《開學第一歌》、《青春，美好與苦惱同在》、《溝通的魅力》、《認清邪教本質》、《遠離毒品 珍愛生命》、《自信是成功的基石》、《有夢想才有作為》、《遠離傳染病》等等，講家國情懷，講青春迷茫，講理想未來，講人際交往……
徐慧麗是《中國夢， 我的夢》的演講老師，她說：“‘樹人堂’大講堂就是要尋找一條通往孩子們心靈的路，觸動他們、打動他們，引導他們樹立正確的人生方向和目標。”
對課題組老師們來說，辦公樓711室是個特殊的存在，這里是課題組評審課的地方。課題的確定、破題、素材搜集整理、聽評都是老師們利用課余時間在這里完成的。
基礎教學部副主任兼樹人堂辦公室主任朱鳳閣聽到的最多的一句話就是“啥時候給我安排聽聽課、評評課”，而“711”的檔期往往已經排到幾天以后。
為了這堂“能打動學生們心靈”的課，一個課題起碼要聽評三五遍，有的甚至達到七八遍。老師們聽評常常忘記了時間，“711”的燈光也常常七八點鐘還亮著。朱鳳閣說:“聽評課的過程就是一個打磨的過程，大講堂的每一節課，都是課題組老師集體智慧的結晶。”
幾年來，“樹人堂”大講堂如春風化雨，點點滴滴滋潤著學子們的心田，從漠然到認真，從排斥到改變，他們有了理想和目標，有了奮斗的方向。
如今已經是班干部的梁曉天，曾經很迷茫。看到同村的同齡人都出去打工掙錢了，覺得學技術沒什么用，想退學。大講堂讓他看到了希望，懂得只要努力，就可以有不一樣的人生：“我的師兄們都成功了，我覺得我也可以。我一定要好好學習，用技術改變人生。”
為了把教育影響面擴展到最大，“樹人堂”辦公室對每堂課進行現場錄制，并在所有班級進行播放。從2018年至今，“樹人堂”大講堂共進行了35個課題、100多場講座，聽課人次近30萬。
筍因落籜方成竹
9月10日教師節，剛上班沒多久，院長喬忠義辦公室的門就被敲開了。拿著一朵康乃馨的兩個女生，恭恭敬敬對他鞠了一躬：“老師，節日快樂！”并送上了那朵代表著愛與感激的康乃馨。
那天，院領導都收到了一朵康乃馨。
下午的教師節大會上，喬忠義有些動情：“這是我們的教學成果之花，是幸福之花。我們所有的付出和努力都值了。”
每一份付出都會有收獲。學生們的變化驚艷了時光，也溫暖了老師們的心。
校園整潔了，沒有了隨地亂扔的飯菜和垃圾；教室干凈了，沒有了撕爛的書本，頂崗實習的學生臨走前會在教室的黑板上寫上“歡迎學弟學妹”；宿舍窗明幾凈，井然有序。電梯里，學生主動為老師按下樓層鍵；校園里，隨處都能聽到“老師您好”的問候聲……
而學生們在校外的表現，更讓學院領導和老師們感到欣慰。
今年8月18日上午，南京蜂巢大酒店的行政主廚費成鋒見了技師學院就業處副處長何波就問“今年的畢業生能給我們多少啊？其他大酒店的同行都找我要你們的學生呢”。蜂巢大酒店目前有5名技師學院的學生，他們的吃苦耐勞、勤學苦干、認真負責、積極上進的工作精神和生活態度給酒店的管理層留下了深刻的印象，也讓南京餐飲業的主廚們動了心思。
2018年剛到敏實集團頂崗實習的劉慶順從4萬多員工中脫穎而出，當選“2018年敏實集團十大優秀藍領實習生”，2019年更是喜報頻傳，王棟輝、李魯浩、時權金、馮興用四位同學被評為“2019年敏實集團十大優秀藍領實習生”，他們的青春陽光給工友們留下了深刻的印象，他們的師傅這樣評價他們：抗壓能力強，適應能力好，好學肯吃苦。
無錫華洋軸承有限公司和技師學院有著10年合作歷程。副總經理嚴華每年都會到菏澤技師學院招工，也見證了學校這幾年學生的成長和變化。他這樣評價：“2017年以來的畢業生一年比一年好，無論是精神狀態、理想志向還是吃苦耐勞精神、執行力和在職率都發生了明顯變化，學生的綜合素質有大幅度提升。”今年3月份到無錫華洋滾動軸承有限公司頂崗實習的刁曉辰，因為綜合能力強而被企業定為后備管理人才。
幾分耕耘，幾分收獲。
2019年12月，菏澤技師學院榮獲“山東省文明單位”稱號；2020年1月，學院被山東省委、省政府授予“攻堅克難獎”先進集體； 9月榮獲“山東省技工教育先進單位”稱號。同時，學院獲批國家級高技能人才培訓基地、山東省技工教育特色名校。2018年以來，學院69人先后在省級及各專業技術大賽中獲獎，其中11人獲得一等獎，有3名學生入選第46屆世界技能大賽山東集訓隊。
今年9月，市長陳平在技師學院的工作匯報上批示：近年來，技師學院綜合辦學水平明顯提升，在技能人才培育方面作 出了積極貢獻。希望聚焦打造人才高地目標，大力弘揚工匠精神，培育更多技能精湛、素質優良的實用型人才，為實現“后來居上”目標，發揮更大作用。
記者 蕎 麥
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